机构概况
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军官转业安置工作小组办公室(副科级,录用调配科与其合署办公) 886860205
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   人事要闻

省苏中分中心主任、组织部副部长、人事局长史美骏同志陪同国务院东西部处级以上公务员对口交流培训学员考察我市新农村建设-080821

大培训助推大发展——访省人才继续教育培训中心苏中分中心主任、市委组织部副部长、市人事局长史美骏-080821
市人事局服务沿江产业人才做到“三个突出”-080821
我市专业技术人员继续教育全省领先-080729
我市成功举办8年夏季人力资源暨大中专毕业生交流大会729
6月30日,我市召开人才与科技工作会议-080701
跨省区域经济开发对口培训班在我市开班-080617
扬州市政府决定组织实施“人才强市双行动计划”-080520
江都8100名教师参加专业技术人员公共课培训-0805
关于2008年机关事业单位工人技术等级岗位升级考核有关问题的通知--080417
关于2008年机关事业单位部分工种工人技师评聘工作的通知--080417
   政策法规
 事业单位登记管理暂行条例
 江都市人才服务中心聘请人才协理暂行办法
 江都市地方专业技术资格评审暂行办法
 江苏省人才流动管理暂行条例实施细则
 江都市经营管理人才流动暂行办法
 中组部、人事部印发《流动人员人事档案管理暂行规定》
   服务承诺
以“多办事、办好事”为宗旨,对外服务作出如下承诺
一、做到“四个热情”:热情待客、热情受理电话、热情解释政策、热情服务指导。
二、实行“六个限时”:一是符合政策法规和业务办理程序的人事调动,随到随受理,一个月内办理完毕;二是关于机构编制的事项,严格按规定程序审批;三是大中专毕业生推荐就业登记,随到随办;四是有关工资福利的业务当天办理,确实不能办理的,一周内作出明确答复;五是有关干部任免事项,在接到市委组织部正式文件三天内,草拟文件上报市政府领导签发;六是申报职称业务的,及时办理,并尽快上报审批。

三、实行“五个禁止”:禁止冷待群众;禁止拖拉疲沓;禁止违规收费;禁止卡拿压要;禁止徇私舞弊。

   热点要点
关于机构编制问题的解答
江都市事业单位登记管理工作人员守则
江都市事业单位法人变更登记管理

江都市事业单位法人登记管理

如何申办事业单位法人年检

申请设立博士后科研工作站有关事项

 

人事公告


☆公告:江都市人才服务中心每月10日、20日、30日举办三次固定人才集市,欢迎用人单位和各类人才前来洽谈。
☆请流动支部的预备党员同志及时将思想汇报上报支部

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